工作动态

导航

工作动态

每周工作安排

你的位置：首页工作动态
工作动态

17

2021-04

我校顺利完成2021年上半年江苏省在常高校及附属医院新教师岗前培训考试工作

4月17日，江苏省在常高校及附属医院新教师岗前培训考试在我校顺利进行。本次考试设3个标准化考场，涉及常州大学、常州工学院、常州市第一人民医院等27家单位，共589名考生参加考试。江苏省教育厅教师工作处委派巡视员、技术员对考试工作进行检查指导，省巡视员在校长崔景贵的陪同下巡视了考试现场。为认真落实考点疫情防控责任，加强卫生健康、疾控等方面应急处置力量，确保岗前培训考试工作的顺利实施。学校成立了考试工作领导小组和考试防疫工作小组，制定了考试疫情防控工作方案，召开了岗前培训考试协调会。人事处、保卫处、后勤保障处等相关职能部门，2号楼商学院考点协同作战、全面配合，确保了考试期间的疫情防控、技术保障、安全保卫等各环节的顺利进行，圆满完成本次考试任务！
16

2021-04

我校召开2021上半年江苏省高等学校教师岗前培训考试协调会

为做好2021上半年江苏省高等学校教师岗前培训考试常州考点的组织协调、考务安排、安全保卫、后勤保障等相关工作，4月15日下午，我校召开岗前培训考试考前协调会，考试工作领导小组组长、校长崔景贵，校人事处、保卫处、商学院、后勤保障处等相关部门负责人参加会议。会议由人事处处长薛梅青主持。会上，人事处副处长吉红详细介绍了本次考试的基本情况，明确了考试工作组的具体分工。与会人员就疫情防控、考务安排、安全保卫等方面进行了详细讨论。考试工作领导小组组长、校长崔景贵对本次岗培考试提出以下几点工作要求：一是，考试安全第一位。严格落实省考试疫情防控要求，确保考试环境的安全；二是，管理过程要规范。严格落实考试要求，规范考试管理，强调考试纪律；三是，服务周到。强化服务意识，为考生提供优质的考试服务工作；四是，责任到位。各考试工作组明确责任分工，加强协同合作，确保考试顺利进行。
25

2021-03

转作风促实效——人事处党支部“微信扫码” 工作满意度调查小程序上线

近期，前来人事处办理业务的教职工发现,人事处党支部每一位党员办公桌前“党员示范岗”工牌上多了一个彩色微信二维码。扫码进入，原来是“党委教师工作部、人事处工作作风满意度调查小程序”，教职工可以通过小程序设定的“服务态度、服务质量、服务效率、需求建议”等互动条目对人事处工作作风作出及时评价和建议。这正是人事处党支部2021年开展的“转作风、树新风，打造‘规范、严谨、务实、高效’的人事处党支部”书记项目中的一项新举措。2021年3月23日下午，人事处党支部召开了关于新作风建设的动员会。会上，支部书记薛梅青要求每一位支部党员进一步强化理论武装，提高认识、统一思想，始终将作风建设放在重要位置，坚持推进作风建设持久从严，不“毕其功于一役”，在抓常、抓细、抓长上下功夫。她强调，必须坚持作风建设永远在路上，时刻将“不忘初心、牢记使命”主题教育精神融入作风建设中，通过专题党课、实践活动等形式，不断统一思想，提高站位，提升全体支部党员综合素养。通过新作风建设动员会，人事处党支部将进一步凝练“规范、严谨、务实、高效”的团队文化，打造人事管理队伍作风建设品牌，塑造人事处在学校管理队伍中的作风品牌形象，并以更高
25

2021-03

党委教师工作部、人事处（合署）4月份重点工作安排

1.辅导员公开招聘报名工作2.2021年专业技术职务申报评审工作3.2021年上半年全省高校教师岗前培训考试工作4.2021年职称申报同行专家鉴定工作5.组织召开2021年度人才专题推进会议工作6.开展2021年高等学校教师资格认定工作7.组织2021年江苏省“双创计划”申报工作
09

2021-01

我校顺利完成2020年江苏省在常高校及附属医院新教师岗前培训考试工作

1月9日，江苏省在常高校及附属医院新教师岗前培训考试在我校顺利进行。本次考试设9个标准化考场，涉及常州大学、常州工学院、常州市第一人民医院等27家单位，共1066名考生参加考试。江苏省教育厅教师工作处委派巡视员、技术员对考试工作进行检查指导，省巡视员在校长崔景贵的陪同下巡视了考试现场。为认真落实考点疫情防控责任，加强卫生健康、疾控等方面应急处置力量，确保岗前培训考试工作的顺利实施。学校成立了考试工作领导小组和考试防疫工作小组，制定了考试疫情防控工作方案，召开了岗前培训考试协调会。人事处、保卫处、后勤保障处等相关职能部门，考点所在二级学院（商学院、计算机工程学院）协同作战、全面配合，确保了考试期间的疫情防控、技术保障、安全保卫等各环节的顺利进行，圆满完成本次考试任务！
07

2021-01

我校召开2020年江苏省高等学校教师岗前培训考试协调会

为做好2020年江苏省高等学校教师岗前培训考试常州考点的组织协调、考务安排、宣传报道、安全保卫、后勤保障等相关工作，1月6日下午，我校在正德楼第一会议室召开教师岗前培训考试考前协调会。考试工作领导小组组长、校长崔景贵，校人事处、保卫处、计算机工程学院、商学院、后勤保障处相关部门负责人参加会议，会议由人事处处长薛梅青主持。会上，薛梅青传达了省相关指示精神，详细介绍了本次考试的基本情况。她强调，今年考试因疫情影响相比往年在考生人数、考试模式、考试安全等方面都出现新变化新特点，需要各有关部门齐心协力做好各项工作。与会人员就疫情防控、考试安排等细节方面进行了深入细致的研究讨论。随后，崔景贵从疫情防控、考务准备、后勤保障等方面，深入分析了此次考试所面临的特殊形势，要求大家明确责任、协同协作，凡事提前考虑、周全准备，强化安全意识，提高服务水平，确保考试顺利进行。
17

2020-12

党委教师工作部、人事处（合署）第十五周工作安排

综合办公室1.修订完善十四五师资队伍规划工作2.总结教育评价改革师资队伍建设部分工作。3.党建考核工作4.2020年度考核工作5.2020年度重点工作和专项工作督查工作6.完成省普通本科高校预算目标指标体系填报工作7.做好校办等职能部门和领导交办的其他工作人事科、人才交流中心（合署）1.人才引进工作2.教师进编手续办理工作3.直接考察聘用专职辅导员审核、评议工作4.科室总结工作5.校人事信息管理系统数据导入、排序工作6.本科教学质量报告填报工作教师工作办公室、人才服务办公室（合署）1.组织参加江苏省2020年师德师风建设视频推进会2.跟踪督促省级人才工程2020年度资助经费执行情况3.核拨人才工程资助经费工作4.开展2021年“江苏特聘教授”选聘工作5.组织2021年校级短期境外专家项目申报工作6.总结人才办、教师办（合署）2020年度工作；7.筹备2020年度教职工荣休仪式工作师资科1. 2020年境外研修教师返校考核工作2.关注岗前培训网络学习进度工作3.2019年省资助境外研修经费发放工作4.修订双师认定管理办法工作5. 2020年下半年初中级认定工作6.2020年教职工进修申报
17

2020-12

党委教师工作部、人事处（合署）第十四周工作安排

综合办公室1.修订完善十四五师资队伍规划工作2.总结教育评价改革师资队伍建设部分工作3.党建考核工作4.2020年度考核工作5.2020年度重点工作和专项工作督查工作6.做好校办等职能部门和领导交办的其他工作人事科、人才交流中心（合署）1.人才引进工作2.教师进编手续办理工作3.直接考察聘用专职辅导员材料梳理工作4.工信部北京、东北三省博士招聘工作5.校人事信息管理系统数据导入、排序工作6.本科教学质量报告填报工作教师工作办公室、人才服务办公室（合署）1.开展2021年“江苏特聘教授”选聘工作2.组织2021年校级短期境外专家项目申报工作3.核拨人才工程资助经费工作4.发放2020年高校教师资格证书工作师资科1.2020年境外研修教师返校考核工作2.关注岗前培训网络学习进度工作3.2019年省资助境外研修经费发放工作4.修订双师认定管理办法工作5.2020年下半年初中级认定工作6.2020年教职工进修申报计划报相关部门审核工作工资福利、社会保险科（合署）1.2020年12月份薪酬发放工作2.完成新入编人员参加省社保信息核对工作3.省社保申报12月份人员增减工作4.申报军转干部人员社保转
17

2020-12

党委教师工作部、人事处（合署）第十三周工作安排

综合办公室1.修订完善十四五师资队伍规划工作2.党建考核工作3.2020年度考核工作4.2020年度重点工作和专项工作督查工作5.做好校办等职能部门和领导交办的其他工作人事科、人才交流中心（合署）1.人才引进工作2.教师进编手续办理工作3.专职辅导员配备实施方案拟定工作4.工信部北京、东北三省博士招聘工作5.校人事信息管理系统数据导入、排序工作6.本科教学质量报告填报工作教师工作办公室、人才服务办公室（合署）1.筹备2017年引进人才成果展示会（职能部门审核）工作2.开展2021年“江苏特聘教授”选聘工作3.组织2021年校级短期境外专家项目申报工作4.开展外校论文同行鉴定工作师资科1.2020年境外研修教师返校考核工作2.2019年省资助境外研修延期手续工作（未出境人员）3.2019年省资助境外研修经费发放工作4.修订双师认定管理办法工作5.2020年下半年初中级认定工作工资福利、社会保险科（合署）1.2020年12月份薪酬发放工作2.汇总并上传2020年11月全校考勤结果3.办理军转干部养老保险和职业年金转移接续工作4.省社保申报人员变动情况5.工资库基本信息更新维护工作。人事处党
25

2020-11

党委教师工作部、人事处（合署）第十二周工作安排

Normal07.8 磅02falsefalsefalseEN-USZH-CNX-NONE综合办公室1.修订完善十四五师资队伍规划工作2.做好校办等职能部门和领导交办的其他工作3.党建考核工作4.2020年度考核工作5.2020年度重点工作和专项工作督查工作人事科、人才交流中心（合署）1.人才引进工作。2.教师进编手续办理工作。3.北京“四对接”清华北大招聘工作。4.校人事信息管理系统上线工作。5.高等教育质量监测国家数据平台填报工作。6.省级高水平大学监测数据收集上报工作。7.本科教学质量报告填报工作。教师工作办公室、人才服务办公室（合署）1.开展2020年度定期奖励工作，公布发文工作。2.筹备2017年引进人才成果展示会，组织职能部门审核系统信息工作。3.研究制定2021年“江苏特聘教授”工作方案。4.组织2021年校级短期境外专家项目申报工作。5.开展外校论文同行鉴定工作。师资科1.2020年赴境外研修教师返校考核工作。2.沟通办理2019年省资助境外研修未出境人员的延期手续。3.调研双师认定相关信息工作。4.2020年度本科院校教师培训上报工作。5.岗培学习进度跟踪。工资福利、
25

2020-11

党委教师工作部、人事处（合署）第十二周工作安排

Normal07.8 磅02falsefalsefalseEN-USZH-CNX-NONE综合办公室1.修订完善十四五师资队伍规划工作2.做好校办等职能部门和领导交办的其他工作3.党建考核工作4.2020年度考核工作5.2020年度重点工作和专项工作督查工作人事科、人才交流中心（合署）1.人才引进工作。2.教师进编手续办理工作。3.北京“四对接”清华北大招聘工作。4.校人事信息管理系统上线工作。5.高等教育质量监测国家数据平台填报工作。6.省级高水平大学监测数据收集上报工作。7.本科教学质量报告填报工作。教师工作办公室、人才服务办公室（合署）1.开展2020年度定期奖励工作，公布发文工作。2.筹备2017年引进人才成果展示会，组织职能部门审核系统信息工作。3.研究制定2021年“江苏特聘教授”工作方案。4.组织2021年校级短期境外专家项目申报工作。5.开展外校论文同行鉴定工作。师资科1.2020年赴境外研修教师返校考核工作。2.沟通办理2019年省资助境外研修未出境人员的延期手续。3.调研双师认定相关信息工作。4.2020年度本科院校教师培训上报工作。5.岗培学习进度跟踪。工资福利、
19

2020-11

淮阴工学院人事处来我校调研学习

2020年11月19日上午，淮阴工学院党委教师工作部部长、人事处处长、教师发展中心主任孙全平一行4人来我校调研人事人才工作。党委教师工作部部长、人事处处长薛梅青等相关人员出席座谈会。座谈会上，薛梅青对孙全平一行人员表示热烈欢迎。双方就“十四五”师资队伍专项建设规划，以及人才引进、人才评价、职称评审等方面的工作进行了深入交流。她希望以此次调研为契机，加强两校人事部门交流互动，促动两校人事人才工作再上新台阶。
13

2020-11

党委教师工作部、人事处（合署）第十一周工作安排

Normal07.8 磅02falsefalsefalseEN-USZH-CNX-NONE综合办公室1.修订完善十四五师资队伍规划工作2.做好校办等职能部门和领导交办的其他工作3.党建考核工作人事科、人才交流中心（合署）1.人才引进工作(洽谈，联系，上会)2.教师进编手续办理工作3.全国教师信息管理系统日常维护工作4.校人事信息管理系统上线工作5.高等教育质量监测国家数据平台填报工作6.省级高水平大学监测数据收集上报工作7.本科教学质量报告填报工作教师工作办公室、人才服务办公室（合署）1.开展2020年度定期奖励工作，公示及公布发文2.筹备2017年引进人才成果展示会，组织职能部门审核系统信息工作3.筹划2021年“江苏特聘教授”工作方案4.筹划2021年校级短期境外专家项目申报工作5.组织2021年副高（副处）及以上女职工退休时间选择工作6.开展外校论文同行鉴定工作师资科1.启动2020年教职工境外研修返校考核工作2.拟定2020年教职工初中级认定通知工作3.2020初中级认定、中高级评审表及同行送审表归档工作4.2020年度本科院校教师培训备案材料上报省师培中心工作5.梳理确定20
13

2020-11

党委教师工作部、人事处（合署）第十周工作安排

Normal07.8 磅02falsefalsefalseEN-USZH-CNX-NONE综合办公室1.修订完善十四五师资队伍规划工作2.做好校办等职能部门和领导交办的其他工作人事科、人才交流中心（合署）1.人才引进工作(洽谈，联系，上会)工作2.博士等进编手续办理工作3.校人事信息管理系统教职工信息填报工作4.高等教育质量监测国家数据平台填报工作6.省级高水平大学监测相关数据收集上报工作7.本科教学质量报告填报工作教师工作办公室、人才服务办公室（合署）1.开展2020年度定期奖励工作2.筹备2017年引进高层次人才成果展示会，组织学院审核系统信息工作3.筹划2021年“江苏特聘教授”工作方案工作4.筹划2021年校级短期境外专家项目申报工作5.跟踪补充2020年9月份龙城英才计划申报材料工作6.办理11月份退休教职工工作师资科1.2020年度本科院校师资管理培训备案材料及费用支出梳理存档工作2.2021年境外研修计划补充报名工作3.拟定2020年教职工境外研修返校考核通知工作4.岗培工作工资福利、社会保险科（合署）1.工资库实时更新工作2.完成11月份增减人员上报省机保中心工作3.完

每页 14 记录总共 212 记录
第一页 <<上一页下一页>> 尾页
页码 8/16 跳转到