导航
首页
机构设置
部门介绍
领导分工
联系我们
服务大厅
入职办理
请、销假办理
证明办理
正常退休办理
延缓退休办理
退休返聘办理
离职办理
兼职教师办理
试用期考核
在职/收入证明
岗位变动办理
政策法规
通知公告
工作动态
每周工作安排
党委教师工作部
部门概况
政策制度
师德教育
师德监督
通知公告
你的位置:
首页
通知公告
通知公告
14
2026-01
关于做好2026年国家公派高级研究学者、访问学者、博士后项目选派工作的通知
通知及附件.zip
09
2026-01
关于拟申报2026年高中级专业技术职务人员预报名工作的通知
通知及附件.zip
27
2026-03
关于转发《省教育厅办公室关于做好2023年高校“青蓝工程”培养对象绩效评价工作的通知》的通知
关于转发《省教育厅办公室关于做好2023年高校“青蓝工程”培养对象绩效评价工作的通知》的通知各有关单位:现将《省教育厅办公室关于做好2023年高校“青蓝工程”培养对象绩效评价工作的通知》(苏教办师函〔2026〕3号)转发你们,并就做好2023年江苏高校“青蓝工程”培养对象考核工作有关事项通知如下。一、评价对象2023年高校青蓝工程优秀青年骨干教师、中青年学术带头人和优秀教学团队培养对象。凡出现下列情况之一者,取消培养资格:1.培养期内发生师德失范行为的;2.培养期内离开依托申报高校的(组织调动除外);3.其他取消培养资格情形的。二、评价内容对照《2023年高校“青蓝工程”培养对象目标责任书》,着重评价培养对象培养期内的师德师风、教学科研业绩、学校配套支持情况等方面内容。评价结果分优秀、合格和不合格三个等次。优秀等次的标准为:培养对象思想政治素质过硬,师德师风优良,学风教风严谨,工作业绩突出,并全面完成目标责任书中的工作计划。对未完成工作计划者,评价等次应定为不合格。学校推荐优秀等次的人数不得超过学校该批次培养对象总数的30%。三、材料报送二级单位为审核材料真实性的责任主体,对审核中不确
27
2026-03
关于开展第二批国家文化英才工程和第十一批国家哲社领军人才申报工作的通知
各单位:根据省教育厅相关通知,现开展第二批国家文化英才工程和第十一批国家哲社领军人才申报工作。一、推荐范围(一)国家文化英才工程的推荐范围。在宣传思想文化领域从事思想理论、新闻舆论、出版传媒、文化艺术、国际传播、文化经营管理和文化科技等工作的专业人才可作为推荐对象。按思想理论类、新闻舆论类、编辑出版类、文学艺术类、文化遗产类、国际传播类和文化科技运营管理类7个专业类别进行遴选。(二)国家高层次人才特殊支持计划的推荐范围人选应是具有中国国籍,在国内高校、党校(行政学院)社会科学院、党政机关研究部门、企事业单位研究部门、文化文艺单位、军队系统研究部门等工作1年以上且在聘的专业技术人员。二、申报条件人选应坚持中国特色社会主义方向,拥护党的理论和路线方针政策。(一)国家文化英才工程文化英才1.专业水平高,业务成效显著,有本领域公认的代表性作品、成果或重要业绩,为推动宣传思想文化事业发展作出突出贡献,知名度较高,社会影响较大。2.年龄一般不超过55周岁(1971年1月1日以后出生),对个别业绩特别突出或国家急需紧缺的人才,年龄可放宽至不超过60周岁。3.从事专业工作或经营管理工作满5年,一般应具
22
2026-03
关于做好2026年江苏省教学名师选拔工作的通知
各单位:根据《省教育厅关于做好2026年江苏省教学名师申报工作的通知》(苏教师函〔2026〕7号)和《江苏省教学名师支持计划》(苏教师〔2022〕5号)文件精神,为做好我校相关推荐工作,现将有关事项通知如下:一、推荐名额及条件(一)推荐名额。2026年面向全省普通高等学校遴选支持100名省级教学名师,分配我校推荐名额为1名,我校为“双高协同”工作试点高校额外增加1个推荐名额。每个学院可择优推荐1名候选人,如无合适人选可不推荐。(二)基本条件。江苏省教学名师申报对象应承担一线教学工作满10年以上,在教育领域具有较高的声誉和知名度,在教育理念、教学内容、教学方法等方面取得创造性成果,主讲课程在全省同领域内有较大影响,获得师生群众广泛认可。申报人年龄不超过55周岁(1972年1月1日以后出生),在3年支持期及期满后,能积极领衔学校教学团队建设和青年教师培养,发挥教学名师在高水平师资队伍建设中的引领作用。普通本科院校人选一般应具有教师系列高级专业技术职务,注重教研相长,深化教学改革,近6学年主讲课程的平均课堂教学工作量不少于108学时/学年,其中每学年必须为本科生主讲一门课程。(三)限报要求。
19
2026-03
关于组织二级单位开展2026年职称资格预审核工作的通知
通知及附件.zip
18
2026-03
关于开展我校2026年工勤技能岗位技术等级考评工作的通知
关于开展我校2026年工勤技能岗位技术等级考评工作的通知
17
2026-03
关于做好我校2026年上半年岗前培训工作的通知
关于做好我校2026年上半年岗前培训工作的通知
16
2026-03
关于2026年“CJ学者”申报人选的公示
关于2026年“CJ学者”申报人选的公示根据省教育厅统一部署,经个人申报、院系推荐、职能部门审核、学校研究,拟推荐乙姣姣申报2026年“CJ学者奖励计划”青年学者,现予以公示。如对拟推荐人选有异议,请在公示时间内(2026年3月16日-3月20日)以书面或者电话方式向人事处或校纪委反映。纪委办公室:0519-86953052,邮箱:tctjw@jsut.edu.cn 人事处:0519-86953916,邮箱:shide@jsut.edu.cn 人 事 处 2026年3月16日
10
2026-03
江苏理工学院教职工校内调动公示
05
2026-03
关于做好2026年高等学校教师资格证书补发换发重发工作的通知
关于做好2026年高等学校教师资格证书补发换发重发工作的通知
05
2026-03
关于做好江苏理工学院2025年教职工年度考核工作的通知
附件1:《江苏理工学院教职工年度考核实施办法(试行)》.pdf附件2: 2025年度教职工考核优秀等次指标分配表.xls
04
2026-03
关于做好我校 2026 年工勤人员继续教育培训工作的通知
关于做好我校 2026 年工勤人员继续教育培训工作的通知
01
2026-03
关于做好2026年度江苏政府留学奖学金申报工作的通知
通知及附件.zip
每页
14
记录
总共
2093
记录
第一页
<<上一页
下一页>>
尾页
页码
1
/
150
跳转到